Just another free Blogger theme

Kamis, 05 September 2019


KUESIONER MANAJEMEN PELAYANAN KEPERAWATAN
DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH PANGKAJENE DAN KEPULAUAN
UNTUK PERAWAT PELAKSANA

A. DATA SOSIO DEMOGRAFI
Ö
 
Petunjuk Pengisian :
Jawablah pertanyaan dibawah ini dengan memberi tanda   pada salah              s  atu pilihan jawaban yang menurut saudara benar dan menuliskan jawaban singkat pada tempat yang disediakan

1.    Usia                   :………………….. tahun                  Nama Ruangan :…………………………….
2.    2. Jenis Kelamin :
            Laki-laki                               Perempuan
3.     Status Pernikahan :
            Belum Menikah         Menikah                Janda                           Duda
4.    Pendidikan formal keperawatan yang anda miliki :
            SPK                                   SPK + Bidan                       DIII                               S1
     Lain-lain sebutkan :………………………………………..
5.    Masa kerja di RS           :............................................ tahun
6.    Status Kepegawaian    :        PNS                             PHL                              Lain-lain
7.    Selama bekerja di Rumah Sakit umum daerah pangkajene dan kepulauan  ini anda mengikuti   pelatihan/penataran yang diselenggarakan di dalam maupun di luar RS ini :
       Tidak Pernah                
Pernah, sebutkan   :


B.                 Fungsi-fungsi Manajemen
Petunjuk Pengisian : Beri tanda (V) pasa salah satu kolom yang disediakan Keterangan pilihan jawaban:
·           Selalu,  bila anda selalu melakukan tindakan seperti yang  dituliskan dalam pernyataan.
·           Serin, bila anda hampir selalu melakukan tindakan seperti yang ditulis dalam pernyataan.
·           kadang-kadan, bila anda hampir tidak pernah melakukan tindakan seperti  yang ditulis dalam pernyataan.
·           Tidak pernah, bila anda tidak pernah melakukan tindakan seperti yang   ditulis dalam pernyataan.

NO
PERNYATAAN
SELALU
SERING
KADANG KADANG
TIDAK
PERNAH
A
Fungsi Perencanaan




1
Dalam melaksanakan tugas, saya sesuaikan dengan dengan visi dan misi Rumah Sakit




2
Dalam melaksanakan asuhan keperawatan saya berpedoman pada standart asuhan keperawatan (SAK)




3
Dalam melaksanakan prosedur keperawatan saya berpedoman pada standart operasional prosedur (SOP)




4
Dalam bekerja saya berdasarkan peraturan yang ada di rumah sakit




5
Saya berusaha konsisten dalam bekerja dengan mengikuti standart kinerja di rumah sakit




B
Pengorganisasian
SELALU
SERING
KADANG KADANG
TIDAK
PERNAH
1
Sistem pemberian asuhan keperawatan yang digunakan di ruangan ini dengan MPKP




2
Saya memahami struktur organisasi yang ada di ruangan




3
Dalam bekerja saya melakukan tugas sesuai dengan uraian tugas yang ditentukan oleh ruangan




4
Jumlah tenaga keperawatan yang ada diruangan telah sesuai dengan beban kerja




5
Pengaturan shif yang ada dalam ruangan saya berdasarkan dari tingkat ketergantungan klien





C
Pengarahan
SELALU
SERING
KADANG KADANG
TIDAK
PERNAH
1
Didalam bekerja saya tenang karena setiap saat ada kegiatan supervisi untuk menunjukan yang baik kepada kami




2
Saya tahu betul pekerjaan saya karena setiap dinas ada program operan antar ship yang jelas




3
Saya tahu betul pekerjaan saya sebagai perawat pelaksana karena sebelum dinas ada pre konferen dari kepala tim untuk menjelaskan pekerjaan yang akan kita lakukan




4
Saya mengetahui pekerjaan dengan baik karena setiap hari ada program post conferen dari kepala tim untuk menjelaskan evaluasi pekerjaan kita lakukan




5
Saya senang karena ada kegiatan ronde keperawatan diruang untuk menyelesaikan kasus kompleks diruangan





D
Pengendalian
SELALU
SERING
KADANG KADANG
TIDAK
PERNAH
1
Tiap tiga bulan sekali diruangan saya dilakukan evaluasi terhadap kinerja perawat diruangan masing-masing yang dilakukan oleh ketua tim dan perawat pelaksana




2
Tiap bulan diruangan saya dilakukan audit mutu dengan cara menghitung BOR




3
Tiap bulan diruangan saya dilakukan audit mutu dengan cara menghitung ALOS




4
Tiap bulan diruangan saya dilakukan audit mutu dengan cara menghitung TOI




5
Tiap bulan diruangan saya dilakukan audit mutu dengan cara menghitung kejadian infeksi nosokomial




6
Tiap bulan diruangan saya dilakukan audit mutu dengan cara menghitung kejadian jatuh







  PEDOMAN WAWANCARA
KEPALA RUANGAN KEPERAWATAN ANAK RUANG FLAMBOYAN RSUD PANGKEP
A.      Fungsi Perencanaan
1.       Apakah Ruagan punya Visi, dan apa visinya ....
2.       Apakah Ruagan punya misi, dan apa misinya ....
3.       Apakah ruang telah memiliki standart kinerja sebagai pedoman para staf ?
4.       Apakah ruang telah memiliki standart asuhan keperawatan (SAK) sebagai pedoman para staf  dalam melakukan asuhan keperawatan?
5.       Apakah ruang telah memiliki standart operasional prosedur (SOP) sebagai pedoman para staf dalam melakukan prosedur keperawatan ?
B.      Fungsi Pengorganisasian
1.       Apakah diruangan sudah dibuat struktur organisasi ?
2.       Apakah setiap staf sudah mempunyai uraian tugas yang jelas dan tertulis  bagi tiap tenaga keperawatan ?
3.       Apakah batas dan wewenang tanggung jawab perawat cukup jelas ?
4.       Metode apa yang digunakan dalam pemberian asuhan keperawatan?
5.       Hambatan yang dialami dalam pengembangan MPKP ?
C.     Fungsi Pengarahan
1.       Apakah supervisi dilakukan secara rutin dan berkala ?
a.       bagaimana bentuknya?
b.       Siapa yang  mensupervisi ?
c.       Bagaiamana penjenjangan dalam supervisi ?
d.       Kegiatan apa saja yang disupervisi ?
2.       Apakah operan dilakukan secara rutin dan berkala ?
a)     bagaimana bentuknya?
b)     Siapa yang  mensupervisi ?
c)     Bagaiamana penjenjangan dalam supervisi ?
d)     Kegiatan apa saja yang disupervisi ?
3.       Apakah pre dan post coferen dilakukan secara rutin dan berkala ?
a.    bagaimana bentuknya?
b.    Siapa yang  mensupervisi ?
c.    Bagaiamana penjenjangan dalam supervisi ?
d.    Kegiatan apa saja yang disupervisi ?
D.     Fungsi pengendalian
1.          Bagaimana penerapan terhadap penerapan SAK dan SOP yang ada
2.          Adakah ada  tim pengendali mutu diruangan
3.          Bagaimana melakukan penilaian mutu keperawatan terhadap :
a)       Penghitungan BOR
b)       Penghitungan ALOS
c)       Penghitungan TOI
d)       Penghitungan angka infeksi nosokomial
e)       Penghitungan angka cedera